온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
          
직무역할
ㆍ검색 광고 전략수립 및 제안서 작성 
ㆍ광고 운영, 성과 분석 및 컨설팅 
ㆍ검색 광고와 디스플레이 광고의 애드시너지 전략 수립과 운영
          
필요역량           
ㆍ검색 광고 대행사 경력자 (3년 이상 경력 필수) 
ㆍ엑셀/파워포인트 활용능력 우수한 자 
ㆍ검색 광고 관리시스템에 대한 높은 이해와 운영 경험 
        
우대사항           
ㆍGA 등 어트리뷰션 툴 사용 경험이 있는 분
ㆍ검색 광고 외 디스플레이, 동영상 광고에 대한 이해도가 있는 분
ㆍ대기업 등 대형 연간 캠페인 운영 경험이 있는 분(금융/커머스/뷰티 등)
ㆍ네이버 공식대행사 / 카카오 공식대행사 근무경험이 있는 분
          
채용 프로세스           
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보           
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.           
           
지원시 유의사항           
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

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직무역할
ㆍ온마 상품 기획/소싱 및 시장 트렌드 분석 
ㆍ마켓플레이스 전략 수립(상품 기획전, 타겟별 상품 구성 등) 
ㆍ고객/거래처 관리 및 상품정보 수집
          
필요역량           
ㆍ관련 5년 이상 경력 
ㆍ커머스 분야 상품 기획/소싱 경력 
ㆍ스토어/오픈마켓/소셜커머스 경력(프로모션 및 마켓플레이스 운영 관리) 
ㆍ포토샵 및 일러스트 활용 가능자  
ㆍ기본 OA(엑셀, 워드, 파워포인트) 활용 가능자 
ㆍ학사 이상/전공 무관
        
우대사항           
ㆍ주요 마켓플레이스(이베이코리아, 11번가, 쿠팡, 위메프, 티몬 등) 경력이 있으신 분
ㆍ프로모션, 브랜드 마케팅 경험이 있으신 분
ㆍ영어 능통자
          
채용 프로세스           
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보           
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.           
           
지원시 유의사항           
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

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직무역할 
ㆍ플랫폼서비스 기획 
ㆍFrontEnd/BackEnd를 아우르는 마켓플레이스 분야에 대한 트렌드 벤치마킹 
ㆍ서비스 지표 및 사용자 VOC분석을 통한 개선 인사이트 도출 
ㆍ사용자경험에 최적화된 User-Flow정의 및 UX프로토타이핑
           
필요역량            
ㆍ관련 3년~10년 이상 경력
ㆍ커머스 분야 경력자로 서비스 및 비즈니스에 대한 이해도 보유 
ㆍ사용자의 흐름을 기반으로 BackEnd 설계 능력 
ㆍ유관 부서와 원활한 커뮤니케이션 능력
         
우대사항            
ㆍ커머스 분야  3년 이상 경력자 또는 이에 준하는 이해도를 가지신 분 
ㆍ플랫폼서비스 전반(검색/상품/사용자/데이터)에 대해 이해도가 높으신 분 
ㆍ플랫폼서비스 기획 및 제작/출시까지 프로젝트를 주도적으로 진행한 경험이 있으신 분 
           
채용 프로세스            
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보            
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.            
            
지원시 유의사항            
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

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직무역할   
ㆍCS, CX, CRM 업무 
ㆍ상담시스템(Call, Chat, Mail)을 통한 고도화 상담 진행 
ㆍ이용자 개선 요구사항 수립 및 스토리 보드를 통한 시나리오 설계, 개선 
ㆍ시장동향, 경쟁사 조사 및 지표결과 관리/분석을 통한 서비스 개선점 도출 
ㆍ서비스 문제점의 원인분석 및 마켓플레이스 운영체계 설계 
ㆍ고객 Care를 위한 서비스 정책 수립 
  
필요역량   
ㆍOA 활용 및 데이터 분석 능력
ㆍCS 업무 경험 2년 이상
ㆍ수준급의 Excel 활용 능력
ㆍ개발/기획/운영/마케팅 부서간 원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력 
ㆍ문제 분석 및 해결 능력 
  
우대사항 
ㆍ운영Tool 기획/개선에 대한 경험이 있는 분   
ㆍCS 관련 자격증이 있는 분 
ㆍ국내/외 플랫폼서비스 스타트업에 대한 경험이 있는 분  
ㆍ고객서비스 업무 프로세스 개선 및 기획 경험이 있는 분
ㆍ통계관련 전공자 및 자격증을 보유하신 분
 
채용 프로세스   
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보   
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.   
   
지원시 유의사항   
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

 

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직무역할      
ㆍ경영 이슈 도출과 대안 마련 
ㆍ신성장 사업 추진
     
필요역량      
ㆍ경영/전략기획, 사업개발, 컨설팅 등 관련 업무 경력 6년 이상 
ㆍ여러 부서 또는 대내외 파트너들과 협업한 업무 경험 3년 이상 
ㆍ시장 현황, 기업의 비용/손익 구조, 핵심 경쟁력을 분석할 수 있는 능력 
ㆍ논리적인 사고 능력(분석적이고 체계적인 커뮤니케이션 능력) 
ㆍ자발적으로 문제점과 해결 방안을 찾아내는 높은 적극성과 의지 
ㆍ처음 해보는 일이라도 빠르게 이해하고 적응할 수 있는 지능 
ㆍ사실 관계와 객관적 정보에 근거한 빠르고 정확한 의사결정 능력
   
우대사항      
ㆍ대표 직속 부서 업무를 2년 이상 경험하신 분 
ㆍ컨설팅 혹은 사업개발 경험 3년 이상 경험하신 분 
ㆍ플랫폼 비즈니스, 기술 기반 기업 등에서 경영 개선 작업을 2년 이상 경험하신 분 
     
채용 프로세스      
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보      
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.      
      
지원시 유의사항      
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.     
      
직무역할       
ㆍ경영현황 리포팅
ㆍ신성장 사업모델 리서치
ㆍ부서간 커뮤니케이션
ㆍ경영체계 문서화
      
필요역량       
ㆍ경영/전략기획, 사업개발, 컨설팅 등 관련 업무 경력 2년 이상 
ㆍ여러 부서 또는 대내외 파트너들과 협업한 업무 경험 
ㆍ논리적인 사고 능력과 다양한 부서 동료들과 친화력 
ㆍ자발적으로 문제점을 찾아내고 대안을 제시하는 적극성 
ㆍ사실 관계와 객관적 정보에 근거한 빠르고 정확한 의사결정 능력 
ㆍExcel, Powerpoint 등 능숙한 활용과 수리계산 능력
    
우대사항       
ㆍ대표 직속 부서 업무를 2년 이상 경험하신 분  
ㆍ컨설팅 또는 사업개발 3년 이상 경험하신 분  
ㆍ플랫폼 비즈니스, 기술 기반 기업 등에서 경영 개선 작업을 2년 이상 경험하신 분  
      
채용 프로세스       
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원 면접 및 처우 협의) > 합격통보
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.       
       
지원시 유의사항       
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

 

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.  
       
직무역할        
ㆍ계약서 검토 및 주요 이슈에 대한 법률 검토 
ㆍ거래 관련 법적 가이드라인 구축 및 거래 모니터링 업무 
ㆍ계약관리 업무
       
필요역량        
ㆍ관련 업무 경력 3년 이상 
ㆍ법학, 행정학 등 학사 이상의 학위 수여자
ㆍIT 또는 커머스 업종의 업무 경험
     
우대사항        
ㆍ로스쿨 졸업자 우대(비변호사) 
ㆍ정보통신망 관련 업무를 3년 이상 담당하신 분 
ㆍ미디어 및 커머스 분야에서 3년 이상 근무하신 분 
       
채용 프로세스        
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보        
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.        
        
지원시 유의사항        
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.    
        
직무역할         
ㆍ총무업무(사무실 시설/환경 유지, 사내 각종 비품 구매/관리 등)
ㆍ자산관리(고정자산 관리)
ㆍ임대차 계약 및 관리(부동산 및 일반 임대차, 시설 용역, 기타 보험 등 계약 관리 및 검토) 
ㆍ전산 시스템 관리(사내 각종 사이트 관리자 계정 관리, 출입 및 보안통제 관리) 
ㆍ각종 사내 행사 및 복리후생 관리
        
필요역량         
ㆍ총무/자산관리 업무 경험 2년 이상  
ㆍ더존 고정자산 프로그램 활용 능력 보유자 
ㆍ회계 실무 능력 보유자 
ㆍ임대차 계약 관리 유경험자 
ㆍ엑셀 활용능력 우수한 자 
ㆍPC/네트워크 유지보수 가능한 자
      
우대사항         
ㆍ동종업계 총무/자산관리 유경험자 
ㆍ일반관리비 정산 및 비용 분석 가능자 
        
채용 프로세스         
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보         
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.         
         
지원시 유의사항         
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
         
직무역할          
ㆍ본사 재무제표 결산 
ㆍ회계 및 세무 업무 대응 
ㆍ회계 및 결산 프로세스 효율화
         
필요역량          
ㆍ관련 업무 경력 2년 이상 
ㆍ회계/세무 업무에 대한 높은 이해도를 보유한 분 
ㆍ더존 ERP(스마트 A, I-CUBE) 업무 처리가 가능한 분 
ㆍ엑셀 등 마이크로소프트 소프트웨어에 대한 높은 이해도를 보유한 분
       
우대사항          
ㆍ전산세무회계 자격증, 재경관리사, 각종 회계/세무 관련 자격증 소지한 분
         
채용 프로세스          
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보          
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.          
          
지원시 유의사항          
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다. 
  
직무역할     
ㆍ서비스 FrontEnd 개발
ㆍ서비스 프로토 타입 및 FrontEnd 개발
    
필요역량     
ㆍPHP 서버사이드 개발 경험 
ㆍLaravel framework 사용 경험 
ㆍComposer, Valet, MariaDB에 대한 경험 
ㆍReact, Vue, Angular 등 프레임 워크의 기본적인 지식 보유  
ㆍ테스트 코드 작성 경험
ㆍ디자인 패턴 등의 설계 구조에 대한 지식 보유
ㆍAgile Methodology & Practice 경험 및 지식 보유
ㆍ기술문서 작성 능력
    
우대사항   
ㆍReact/Redux, Vue, Angular 등의 프레임워크 기술 스택에 대한 경험이 많으신 분 
ㆍFrontEnd 성능 튜닝에 경험이 많으신 분  
ㆍRxJS, xstream과 같은 함수형, 반응형 프로그래밍에 대한 경험 및 지식을 갖추신 분 
ㆍFrontEnd 기술의 여러 스펙(W3C, ECMAScript)을 읽고 이해할 수 있으신 분 
ㆍWebpack/Babel 등의 빌드 시스템의 경험이 많으신 분  
ㆍ오픈소스 Contribution 경험이 있으신 분
   
채용 프로세스     
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보     
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.     
     
지원시 유의사항     
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ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

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항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
  
직무역할     
ㆍ서비스의 BackEnd 개발 
ㆍ웹 기반 백오피스/서비스 개발 
    
필요역량     
ㆍPHP 서버사이드 개발 경험
ㆍLaravel framework 사용 경험
ㆍComposer, Valet, MariaDB에 대한 경험
ㆍ개발 표준 수립 및 구현 전략  능력
ㆍSpring Framework 이해 및 활용 능력
ㆍSoftware 설계 및 구현(a.k.a Clean Code, Patterns Design & Implement) 능력
ㆍNoSQL 데이터 설계 및 분석시스템 구현 능력
    
우대사항   
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 개발 경험이 있으신 분
ㆍMicro Service Architecture 경험 및 지식을 보유하신 분  
ㆍEvent driven architecture 경험 및 지식을 보유하신 분 
ㆍDomain driven design 경험 및 지식을 보유하신 분 
ㆍ코드에 대한 장인정신을 보유하신 분
ㆍ기술에 대한 완벽주의를 추구하시는 분
   
채용 프로세스     
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보     
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.     
     
지원시 유의사항     
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.    
   
직무역할      
ㆍ온마 플랫폼 퍼블리싱 
ㆍ이벤트 페이지 퍼블리싱 
ㆍ기타 프로모션, 랜딩페이지 등 담당
     
필요역량      
ㆍ웹 퍼블리싱 관련 경력 5년 이상 또는 이에 상응하는 능력
ㆍ웹 접근성, 웹 표준, 반응형 웹/앱에 대한 이해와 지식, 경험 
ㆍUX/UI 디자인에 대한 이해와 지식, 경험
ㆍHTML5, CSS, Java Script, Adobe XD, 워드프레스, 재플린에 대한 경험 
     
우대사항    
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 개발 경험이 있으신 분  
ㆍ단순 코딩 작업보다는 UI/UX 고려한 포토샵 작업 가능하신 분 
ㆍ웹 에이전시 경력이 있으신 분
ㆍUX 라이브러리 구현 및 끊임없는 개선 욕구를 가지신 분 
ㆍ웹사이트 최적화 관련한 성능 문제의 진단/해결이 가능하신 분    

채용 프로세스      
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보      
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.      
      
지원시 유의사항      
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.    
    
직무역할       
ㆍ서버/스토리지 인프라 설계 및 구축 
ㆍ시스템 운영 및 관리 
ㆍ시스템 자동화를 위한 아키텍처 설계 및 개발 
ㆍ네트워크 관리 및 모니터링
      
필요역량       
ㆍ시스템 엔지니어링 실무 경험 1년 이상
      
우대사항     
ㆍ플랫폼서비스 개발 경험이 있으신 분  
ㆍ포털/게임사 경력을 보유하신 분
ㆍ대규모 인프라 운영 경험이 있으신 분 
ㆍ오픈소스(Redis, Memcached, kafka, ElasticSearch 등)구축 및 운영 경험을 보유하신 분
ㆍ스크립트 및 프로그래밍 가능하신 분
 
채용 프로세스       
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보       
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.       
       
지원시 유의사항       
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
 
직무역할  
ㆍ시장의 경쟁 환경 분석 및 목표시장과 고객에 대한 정의
ㆍ플랫폼서비스 기획자/상품 기획자와 긴밀한 협업 및 마케팅 플랜 관련 조율
ㆍ브랜드 핵심 방향성(슬로건, 메시지) 정립 및 목표 달성 위한 캠페인 및 Media Mix 플래닝
ㆍ브랜드 컨디션(방문자 및 거래액 추이, 재구매율, 경쟁환경 등)에 따른 마케팅 플래닝 및 대응전략 수립
ㆍ브랜드에 관한 SNS 광고콘텐츠 소재 기획
 
필요역량  
ㆍ시장분석-고객정의-마케팅전략-광고집행의 경험
ㆍ유관부서(Ex: 플랫폼서비스 기획자, 상품 기획자, 개발팀, 고객지원팀)와의 커뮤니케이션 능력
ㆍ목표수치(Ex: 트래픽/노출, 도달/다운로드/매출)가 명확한 디지털 캠페인의 기획/집행/분석 경험
ㆍSNS 광고시스템에 대한 높은 이해와 광고운영 경험
 
우대사항  
ㆍgoogle analytics, tune, adjust 등 3rd party 분석 도구에 대한 이해가 높고 분석 경험이 있는 분
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 스타트업 광고카피 작성 및 SNS용 카드뉴스 작업 경험이 있는 분
ㆍ플랫폼 개념에 대한 이해도가 높은 분
 
채용 프로세스  
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보  
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.  
  
지원시 유의사항  
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
  
직무역할   
ㆍ브랜드 및 상품 광고 집행​ 
ㆍROAS 기반 퍼포먼스 광고 매체 운영 및 관리(페이스북/인스타그램/구글/네이버/카카오 등)​ 
ㆍ효율적인 매체 운영과 신규 채널 확보를 통한 거래 증대 노력
ㆍ퍼포먼스 광고 매체의 효율 관리 자동화를 위한 데이터 분석 및 시스템 기획​
  
필요역량   
ㆍ2년 이상의 관련 업무 경험 
ㆍ페이스북/인스타그램/구글/네이버/카카오 등 퍼포먼스 광고 매체의 운영 경험
ㆍ빠르게 변화하는 기업 문화에 적응하는 능력
  
우대사항   
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 업계 경험이 있는 분 
ㆍExcel을 활용한 데이터 요약 및 통계적 지식, 분석 능력을 보유하신 분 
ㆍGAIQ(Google Analytics Individual Qualification) 보유하셨거나 GA를 실무에 다수 적용해보신 분​
  
채용 프로세스   
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보   
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.   
   
지원시 유의사항   
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
   
직무역할    
ㆍ마케팅 관련 온라인 콘텐츠 기획, 제작 
ㆍSNS 광고 콘텐츠에 삽입하는 문안(카피) 작성 
ㆍ온라인 신규 광고, 콘텐츠 채널 발굴
   
필요역량    
ㆍSNS에 게재하는 카드뉴스, 콘텐츠 기획, 제작 능력 
ㆍSNS 광고 콘텐츠의 카피라이팅 능력
ㆍ온라인 트렌드 변화에 따른 콘텐츠화 능력
   
우대사항    
ㆍ디자인 제작 도구(포토샵, 일러스트레이터 등)에 능숙하신 분 
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 업계 경험이 있는 분​ 
ㆍ웹툰 기획 및 제작이 가능한 분​ 
ㆍ태블렛을 이용한 드로잉 작업이 가능하신 분​ 
ㆍ개인 SNS 계정 팔로어가 많은 분 
ㆍ온라인 커뮤니티, SNS, 동영상 플랫폼 내의 콘텐츠 소비량이 많으신 분 
ㆍ기업 SNS 계정의 운영 경험이 있거나 SNS 콘텐츠 제작을 많이 해보신 분
   
채용 프로세스    
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보    
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.    
    
지원시 유의사항    
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.
    
직무역할     
ㆍ마케팅 관련 온라인 프로모션 소재 제작 
ㆍSNS 콘텐츠 제작 및 프로모션 콘텐츠 기획
    
필요역량     
ㆍ포토샵, 일러스트레이터 등 디자인 제작툴 활용 능력
ㆍSNS 특성에 맞는 콘텐츠(카드뉴스, 프로모션 이미지, 웹툰, 영상 등) 기획, 제작 능력
ㆍ온라인 트렌드 변화에 따른 콘텐츠화 능력
ㆍ페이스북, 인스타그램, 유튜브 상급 활용 능력
  
우대사항     
ㆍ디자인 제작 프로그램(포토샵, 일러스트레이터 등) 활용에 능숙하신 분  
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 업계 경험이 있는 분​  
ㆍ웹툰 기획 및 제작이 가능한 분​  
ㆍ태블렛을 이용한 드로잉 작업이 가능하신 분​  
ㆍ개인 SNS 계정 팔로어가 많은 분  
ㆍ온라인 커뮤니티, SNS, 동영상 플랫폼 내의 콘텐츠 소비량이 많으신 분  
ㆍ기업 SNS 계정의 운영 경험이 있거나 SNS 콘텐츠 제작을 많이 해보신 분
    
채용 프로세스     
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보     
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.     
     
지원시 유의사항     
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.  
     
직무역할        
ㆍUX 전략 수립, 서비스 시나리오 설계 및 User Interface 설계 
ㆍ사용자 관찰 조사, 인터뷰, 데이터 분석, 설문조사 등 정성/정량적 조사 분석 및 인사이트 도출 
ㆍ데이터 분석/리서치 기반 사용자 경험 분석 및 개선 
ㆍ서비스 전략 및 서비스 시나리오 정의 
ㆍUser-Flow 및 UI/UX 개선
       
필요역량        
ㆍ웹 에이전시/플랫폼 스타트업 등의 서비스기획 경력 2년 이상 경험 
ㆍUX 개선, 프로토타이핑, 로그분석(GA 등) 활용 경험
       
우대사항      
ㆍ플랫폼서비스 업무 경험이 있으신 분
ㆍ관련 학과 학위를 수여 받으신 분
ㆍUI/UX 에이전시 근무 경력이 있으신 분
ㆍ다양한 플랫폼 구축 경험이 있으신 분
  
채용 프로세스        
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보        
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.        
        
지원시 유의사항        
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.        
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.        
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.        
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.        
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.        
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.        
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다. 

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다.     
      
직무역할         
ㆍUI/UX 디자인 기획 
ㆍ온라인 프로모션 디자인 
ㆍ외부제작 디자인 아웃풋 가이드 및 검수 
ㆍDesign-Identity 구축
        
필요역량         
ㆍ웹 에이전시/플랫폼 스타트업/프리랜서 등 해당 디자인 경력 5년 이상
        
우대사항       
ㆍO2O 및 공유경제 플랫폼 디자인 경험 
ㆍ미술/디자인 관련 분야 전공자 
ㆍUX설계가 가능하며, UI의 표현력이 뛰어나신 분 
ㆍ모바일서비스 트렌드에 민감하신 분 
ㆍ디자인 및 프로토타입 경험이 있으신분 
ㆍ비주얼 표현의 기본기가 튼튼하신 분 
ㆍ독특하고 창의적인 아이디어가 넘치시는 분
   
채용 프로세스         
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보         
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.         
         
지원시 유의사항         
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다. 
   
직무역할 
ㆍ인공지능 알고리즘 개발 
ㆍ딥러닝 개발 

필요역량 
ㆍphp/C/C++/Python/Clojure 개발 경험 
ㆍ선형대수학/미적분학/확률통계의 지식 보유  
ㆍ해외저널/논문의 영어 독해 능력

우대사항 
ㆍ딥러닝, 머신러닝 경험이 있는 분 
ㆍJava/Python이 능숙하신 분  
ㆍ통계, 분석에 대한 경험 및 지식을 보유하신 분 
ㆍ관련 학과의 석/박사 학위를 수여 받으신 분

채용 프로세스 
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보 
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다. 
 
지원시 유의사항 
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.

온마와 연결된 수많은 사람들과 함께 더 나은 세상을 만들어 나가고자 합니다.

우리의 성공은 구성원 모두의 도전과 노력으로 이루어집니다.
항상 재밌게 일하며 개인의 잠재력이 충분히 발휘될 수 있도록 일과 삶의 만족도를 높이는데 필요한 모든 요소를 갖추어 나갈 것입니다. 
  
직무역할     
ㆍ빅데이터 시스템 구축 및 Application 개발
    
필요역량     
ㆍBig data분야에 대한 관심과 열정 
ㆍAVA, R/Python 구현 역량 
ㆍJava application 개발 경험 
ㆍspring 프레임워크 경험 
ㆍRDBMS 개발 경험 
ㆍhtml5,  jquery ajax 기술 보유
    
우대사항   
ㆍPython 경험이 있으신 분 
ㆍ보안 업무 경험이 있으신 분 
ㆍ정보처리기사 자격이 있으신 분 
ㆍ빅데이터 분석/Machine Learning/Data mining분야에 3년 이상 경험이 있으신 분 
ㆍJAVA, R/Python분야에 3년 이상 경험이 있으신 분 
ㆍSplunk 경력이 있으신 분 
ㆍRDBMS 경력이 있으신 분
   
채용 프로세스     
ㆍ서류심사 > 1차면접(실무진 면접) > 2차면접(임원면접 및 처우협의) > 합격통보     
ㆍ전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.     
     
지원시 유의사항     
ㆍ입사지원은 recruit@onma.co.kr로 접수 받습니다.
ㆍ이력서, 자기소개서 , 경력기술서, 포트폴리오(해당하는 경우)를 첨부하여 보내주시기 바랍니다.
ㆍ포트폴리오를 제외한 모든 문서는 한 개의 파일(MS Word 파일 혹은 PDF 파일)로 통합하여 지원 바랍니다.
ㆍ직무 수행에 필요한 정보를 제외한 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 가족 정보 등의 개인 또는 민감 정보는 받지 않습니다.
ㆍ접수된 모든 이력서는 제출일로부터 2년간 보관 되며, 지원자의 요청 시 즉시 파기됩니다.
ㆍ서류 접수 후, 서류 통과자에 한해 개별적으로 연락 드립니다.
ㆍ명시하지 아니한 기타 근로조건은 취업규칙 및 근로기준법 등의 노동관계법령에 따릅니다.